

1 juli 2026
Een goed ontworpen teamdag levert meer op dan verbinding. Hij genereert meetbare data voor je ESG-rapportage.

1 juli 2026
Bedrijven met een structureel employee volunteer programma scoren meetbaar beter op retentie, teamcohesie en employer branding dan bedrijven die het bij een eenmalig gebaar laten.

1 juli 2026
Een bedrijfsfamiliedag die echt verbindt, is geen barbecue met een springkasteel. Het is een dag waarop medewerkers én hun gezin samen iets betekenisvols doen in de natuur, met een concreet resultaat dat nog lang nawerkt.

1 juli 2026
Een eenmalige vrijwilligersdag is een goed begin, maar een structureel employee volunteering programma is wat ESG-doelen concreet maakt, teams duurzaam verbindt en je employer brand écht versterkt.

1 juli 2026
Eén goed georganiseerde vrijwilligersdag is de laagste drempel om maatschappelijke betrokkenheid concreet te maken, en meteen een eerlijke test of het bij je team en je waarden past.

1 juli 2026
Natuur als decor is niet genoeg. Dit is een praktische gids voor HR- en duurzaamheidsmanagers die willen weten welk format concreet oplevert wat hun team en ESG-agenda nodig hebben.

15 juni 2026
Duurzame teambuilding is meer dan een wandeling in het bos of een dag zonder vlees: het is een doordacht programma dat teamcohesie, ecologische impact en meetbare maatschappelijke bijdrage in één adem combineert.

15 juni 2026
Een corporate volunteer event is meer dan een leuk dagje uit. Het is de manier waarop Belgische bedrijven ESG-ambities omzetten in zichtbare, lokale actie, met een gemotiveerd team als bewijs.

21 mei 2026
Een outdoor workshop voor stakeholders werkt alleen als de buitenomgeving geen decorstuk is, maar een werktool die het gesprek inhoudelijk verdiept.